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富嘉旺饅頭包子粉25kg

【公司名稱】:高郵市萬嘉面粉有限公司
【產品名稱】:富嘉旺饅頭包子粉25kg
【產品類別】:糧食類 - 面粉

產品介紹:

產品名稱:富嘉旺饅頭包子粉25kg

規格:25kg

產品類別:糧食類 - 糧食制品

公司名稱:高郵市萬嘉面粉有限公司

特點:用超級粉生產的面條具有口感爽滑、面質細膩、久煮不糊。

廠家支持

代理要求

公司介紹

高郵市萬嘉面粉有限公司成立于2001年6月,位于優質中筋紅皮小麥種植優勢區域——江蘇省揚州市,為面粉生產廠家,現有1條具有國內先進水平的日處理小麥400噸包點專用粉生產線,年產面粉10萬噸,年實現銷售2億元。

公司2006年通過ISO9001質量管理體系認證和ISO14001環境管理體系認證,F為江蘇省農業產業化重點龍頭企業,揚州市重合同守信用企業,揚州市信貸誠信企業,高郵市文明單位,高郵市重點工業企業。注冊商標“富嘉旺”面粉2007年被認定為江蘇省質量信用產品。

公司屬民營企業,注冊資本700萬元,資信等級為AAA級,F有員工100多人,技術人員30人。主要品種有饅頭粉、面條粉、包子粉、超級特一粉、特一粉、特二粉等,產品品質穩定,質量上乘,暢銷江蘇、浙江、上海、福建、海南等省市,具有較高的美譽度。

改革開放以來,高郵市委、市政府十分重視農業發展,不斷加大對農業的投入,農業生產的基礎條件和技術裝備水平都得到了極大的提高,糧食生產不斷邁上新臺階,總產、單產一超再超歷史水平,糧食供給也由相對不足變為相對過!,F有糧庫的倉容不足不僅影響到存糧的,還給進一步敞開收購農民余糧帶來較大的困難。同時,萬嘉公司目前年生產面粉10萬噸,麩皮黃粉2.5萬噸,年消耗小麥12.5萬噸,年進出量達到25萬噸;至2012年,公司深加工生產線建成投產后,年面粉產量達到20萬噸,麩皮黃粉5萬噸,年消耗小麥25萬噸,年進出量達到50萬噸的規模。

為了進一步加快企業發展的步伐,我公司投資3000萬元建設糧食倉儲庫,項目建設地點位于高郵市臨澤鎮工業集中區,主要建設27m×96m高大平房倉、27m×78m高大平房倉、27m×48m高大平房倉各一幢,倉容3萬噸,建筑面積5994m2;綜合辦公大樓1幢,占地面積600m2,建筑面積1200m2;食堂宿舍樓1幢,占地面積200m2,建筑面積367m2;倉儲庫配套工程,包括砼道路、地坪等計算、8600多m2。該項目2008年11月動工建設,至2010年5月全部建成。項目的建設能更好地貫徹國家有關糧食流通體制改革的相關政策,能確保農民增產增收。

萬嘉公司是江蘇省農業產業化重點龍頭企業,堅持產學研聯合,推進技術創新。近年來,不斷加大基地種植規模,提升龍頭拉動作用,帶動農民增收農業增效。目前在臨澤、川青、周巷、周山等周邊鄉鎮建有小麥基地10萬畝;2008年11月,與江蘇里下河地區農業科學研究所實施產學研項目“糯性小麥粉產業化開發”項目,擬建設糯性小麥種植基地10萬畝。

一是推廣糯性小麥的基地種植,公司在臨澤鎮蔣顏村,依托高郵市臨澤蔣顏糧食產銷合作社,推廣種植糯性小麥新品種,2008年初期試種1000畝,種植農戶享受了免費供種、品種加價和上門收購的優惠。

二是依托江蘇里下河農業科學研究所專家和公司自有的研發人員,開發糯性小麥面粉產品,先期計劃研發糯性面條粉、糯性餃子粉和糯性包子粉。目前各項產品的開發正順利實施,試產的糯性面條具有口感爽滑、面質細膩、久煮不糊、糯性明顯的特點,具有廣闊的消費群體和市場空間。

三是計劃實施大規;胤N植。規劃在三年內將糯性小麥的種植面積推廣到10萬畝以上,糯性小麥產量達到4萬多噸。

我公司高度重視化企業文化建設和和諧型企業建設,一是加快推進以“追求的爭先精神;學習創新的時代精神;誠實寬容的做人精神;負責主動的敬業精神;通力合作的團隊精神;吃苦耐勞的戰斗精神;精打細算的當家精神;客戶的服務精神”為主要內容的萬嘉精神的建設,促進含有十方面內容的企業文化體系的建立,明確萬嘉公司發展壯大的全部宗旨都基于一條重要的原則——分享與關懷。公司按照“以人為本、創新發展”的經營理念,以“分享和關懷”為企業的基本信念,以“以誠信凝聚客戶,服務于城市農村千家萬戶”為經營的高目標,堅持“造物先塑人”,努力提高員工的素質,增強員工的公眾形象和社會責任,在公司內形成了“學習、團結、關愛、感恩”的和諧氛圍。

二是加強人才隊伍的建設,努力推進學習型企業的建設。公司總經理任有毅同志為我們樹立了學習和追求的榜樣,萬嘉公司創建之初,任總就立志將萬嘉公司建設成為國內有名、省內的現代化的面粉加工企業,為此,他不懈追求,努力學習,取得了高級經濟師職稱和高級職業經理人資格證書,公司形成了中層干部定期集體學習制度,每月集中學習兩次,通過書籍、多媒體、網絡等多種途徑,學習各種知識,提高綜合素養;為全體中層以上干部辦理了圖書證;公司對參加自學考試、職稱考試的員工,在取得相關證件后,學習費用全額報銷;公司制定了員工的培訓計劃,從業務技能、生產、法律法規等方面開展培訓,近年來先后開展了員工知識競賽、生產考試、員工知識培訓、“優勝紅旗勞動競賽”、“練內功強素質”學習演講比賽等系列活動,有效提高了員工的業務技能和綜合素質,提高了廣大員工的學習熱情和凝聚力。

第三,公司通過每年選派10名普通員工到外旅游,實施各項保險全覆蓋,為全體員工繳納住房公積金,堅持走訪慰問生病職工、扶助困難職工制度等多項舉措,有效促進了和諧企業的建設。

按照國家糧食產業政策的調整方向,我公司將積極參與糧食現代物流產業建設,實現“產區建廠”與“銷區建廠”相結合,原糧的收儲、貿易與加工、銷售相結合。我公司計劃在五年內,實現年面粉產量達到20萬噸以上,年銷售收入達到5億元,利稅總額1000萬元,總資產1億元,公司的綜合規模進入全省前5名。

萬嘉公司董事長兼總經理任有毅攜全體員工熱忱歡迎廣大新老客戶光臨惠顧!

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